Помоћи ћемо у повећању перформансе ваше компаније и њених запослених
Побољшаћемо посвећеност и мотивацију ваших запослених
Ојачаћемо компетенције ваших лидера, тимова и организације
Психолошко, правно и финансијско саветовање као бенефит за запослене
Прилагођени програм консултација и саветовања за запослене и њихове породице
Инспиративна предавања, семинари, радионице и тимски рад у психосоцијалним, мотивационим и финансијским областима (прилагођено потребама групе)
Консултације о спровођењу организационих и кадровских промена, аквизиције, успостављању и стварању новог одељења за људске ресурсе, друга ХР решења
Процена, тренирање, саветовање, менторство за менаџере и кључне запослене (на радном месту и ван њега), појединачно или у групама
Професионална подршка и олакшавање (појединачно или групно), саветовање у каријери, психолог на радном месту, извршни тренинг на радном месту, појединачно или у групама
Психолошка подршка и прва помоћ организацијама у кризним ситуацијама запослених, телефон 24/7, етичка питања, изгарање
Консултације у области менталног здравља, срећан породични штанд, штанд за ментално здравље, предавања
Управљање променама, реструктурирање, медитација, вођење стратешких састанака и други пројекти
Наш тим стручњака укључује консултанте за управљање људским ресурсима, психологе, тренере, говорнике и саветнике, адвокате, финансијске саветнике и консултанте за здрав начин живота. Циљ нам је пружити услуге које су јединствене за сваку локацију или корпоративну индустрију и помажу у испуњавању различитих специфичних потреба сваког клијента.
Послујемо у земљама
The long-lasting close relationship between Social Services Centre of Professor Karol Matulay and Human Dynamic Europe is not only about continuous collaboration and support,
It's wonderful to have the opportunity to meet as a team outside the office. Even more special is a shared lunch for the birthday celebration of one of us. This week, our CEO, Miriam Lacho, is celebrating, and we wholeheartedly wish her many more years filled with contentment, laughter, love, and energy!
The lunch brought together the internal team with external colleagues, current employees with former ones. We’re sending warm greetings to dozens of other colleagues in various cities and countries, and we hope that there will be an opportunity for in-person meetings in their regions soon!
Осећамо друштвену одговорност (ДОП), па се трудимо да помогнемо разним центрима, непрофитним организацијама и пројектима кроз које можемо, директно или индиректно, да подржимо ментално здравље људи који то иначе не би могли да приуште. Понекад је довољно угодити другима више од онога на шта су навикли. Осмех и радост у њиховим очима највећа су награда за нас.
Подржани пројекти
